- 臺北市政府暨所屬機關學校「人事機構現有人事人員及主管人數季報表」及「人事機構現有人事人員、人事主管及正式職員、現有主管性別比率統計表」如附表1、2，相關資料同時發表於本處網站與人事簡訊月刊。
- 依附表1統計資料顯示，現有荐任人事人員男性總比率為24.2%，委任人事人員男性總比率為24.5%，與全府人事人員男性總比24.4%無明顯差異；女性人事人員亦同。另依附表2資料顯示，全府男性人事主管總比率24.17%，明顯低於女性人事主管總比率75.83%，且相較於整體男性、女性人事人員比率，男性人事主管總比率24.17%略低於男性人事人員比率（24.42%），女性人事主管總比率75.83%則是略高於女性人事人員比率（75.58%）。與本府正式職員及現有主管人數比率呈現之男性主管比率43.40%略高於男性職員比率43.12%、女性主管比率56.60%略低於女性職員比率56.88%，正好相反。
- 復以附表2之機關及學校別分析，各機關男性人事主管總比率為24.87%，亦明顯低於女性人事主管總比率（75.13%），惟略高於各機關男性人事人員比率（23.80%），各機關女性人事主管總比率為75.13%，略低於各機關女性人事人員比率(76.20%)；各級學校女性人事主管總比率為76.44%，較男性人事主管比率(23.56%)超出52.88%，且相較於各級學校女性人事人員比率（74.66%）高出1.78%。
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